SR StandbyRoster
Jobs AI Tools Pricing

Start Here

Application Package 5 tools in one Job Match Find matching jobs Resume Customize Tailor your CV Cover Letter Generate letter See all 16 AI tools
Sign in with Google

Loading job details...

LLAMADO A INTERES - CONS 122 2026 - Consultoria profesional - Especialista Técnico en Alojamientos y Reconstrucción Resiliente (Build Back Better), Bogota, Colombia

Job ID:
Location
Grade/Level
ℹ
Deadline

TL;DR Summary FREE

Generating summary...

{{ summary.tldr }}

Key Requirements
  • {{ r }}
Key Skills
{{ s }}
Deal Breakers
  • {{ d }}
{{ summary.experience_level }} {{ summary.salary_hints }}

Job Description

## LLAMADO A INTERES - CONS 122 2026 - Consultoria profesional - Especialista Técnico en Alojamientos y Reconstrucción Resiliente (Build Back Better), Bogota, Colombia - Organization:IOM - International Organization for Migration - Office:IOM in Bogotá, Colombia Creada en 1951, la OIM - Organización Internacional para las Migraciones es la organización intergubernamental líder en el ámbito de la migración y trabaja en estrecha colaboración con asociados gubernamentales, intergubernamentales y no gubernamentales. La OIM está dedicada a promover la migración humana y ordenada para el beneficio de todos. Esto se hace mediante la prestación de servicios y asesoría a los gobiernos y los migrantes. La OIM se compromete a garantizar un entorno laboral donde todos los empleados puedan prosperar profesionalmente, Lea más sobre la cultura laboral de la OIM en IOM workplace culture | International Organization for Migration Se aceptan solicitudes de candidatos internos y externos. Para todas las vacantes de la OIM, las solicitudes de candidatos cualificados y elegibles de primer nivel se consideran antes que las de candidatos cualificados y elegibles de segundo nivel en el proceso de selección, más información interna and internal-equivalent candidates . Contexto y Alcance del proyecto El 10 de agosto de 2026, un fuerte terremoto afectó a Colombia, generando importantes necesidades humanitarias en 15 departamentos y 494 municipios. Según OCHA, al 2 de septiembre, al menos 466.606 personas (293.743 hogares) se han visto afectadas, incluidas comunidades afrocolombianas e indígenas. Los impactos más graves se han registrado en los departamentos de Risaralda, Valle del Cauca, Chocó, Caldas y Quindío, donde los daños a las viviendas, la infraestructura pública y los servicios esenciales han sido particularmente extensos. En total, 36.336 viviendas han resultado afectadas, dejando a miles de familias con necesidades urgentes de asistencia en albergue y apoyo con artículos básicos para el hogar. En los cinco departamentos priorizados, muchos hogares continúan expuestos a condiciones de alojamiento inseguras, hacinamiento, interrupción de sus medios de vida, acceso limitado a agua segura y mayores riesgos de protección relacionados con el desplazamiento, la separación familiar, el estrés psicosocial y la reducción del acceso a servicios esenciales. Departamento/unidad de la Organización a que presta servicios el consultor/la consultora: EMERGENCIAS Y ESTABILIZACIÓN Tareas a desempeñar en el marco del presente contrato - Brindar asistencia técnica especializada para el diseño e implementación de actividades de alojamiento, reparación, rehabilitación y mejora habitacional bajo el enfoque Build Back Better. - Proporcionar asesoría técnica para la ejecución de actividades de rehabilitación y reconstrucción de viviendas, verificando la aplicación de estándares técnicos y lineamientos programáticos. - Apoyar el diseño y adaptación de soluciones de alojamiento seguras y resilientes que promuevan la reducción de riesgos ante amenazas naturales, variabilidad climática y otros factores de vulnerabilidad. - Coordinar la ejecución de actividades de rehabilitación y reconstrucción de viviendas, garantizando el cumplimiento de estándares técnicos nacionales e internacionales y de los lineamientos de la OIM. - Realizar revisiones técnicas y emitir recomendaciones para mejorar la calidad de las intervenciones de shelter implementadas por contratistas, organizaciones socias y equipos de campo. - Apoyar la incorporación de metodologías de construcción segura y resiliente mediante capacitaciones comunitarias, actividades de sensibilización y transferencia de conocimientos sobre Build Back Better y Build Back Safer - Apoyar la realización de procesos participativos con comunidades afectadas para la identificación de necesidades y validación de soluciones técnicas. - Apoyar el seguimiento técnico de las actividades de shelter y elaborar análisis y recomendaciones sobre el avance de los indicadores, cronogramas y resultados previstos. - Realizar visitas técnicas de seguimiento a terreno y elaborar informes sobre avances, desafíos y recomendaciones para consideración del supervisor. - Garantizar que los enfoques transversales de protección, género, inclusión, rendición de cuentas a las poblaciones afectadas (AAP), medio ambiente y resiliencia climática sean incorporados en todas las actividades de alojamiento. Los perfiles Shelter revisados exigen integrar estos enfoques transversales - Mantener comunicación y coordinación operativa con autoridades locales, socios implementadores y organizaciones comunitarias para apoyar la ejecución de las actividades. - Coordinar la preparación de informes técnicos, notas informativas, estudios de caso, lecciones aprendidas y documentación de buenas prácticas relacionadas con actividades de shelter y reconstrucción resiliente. - Diseñar y desarrollar materiales técnicos, sesiones de capacitación y asistencia técnica dirigidas a autoridades locales, socios y comunidades sobre reconstrucción resiliente y construcción segura. - Realizar cualquier otra función relacionada que le sea asignada. Indicadores de desempeño para la evaluación de resultados - Entrega mensual de los informes solicitados - Plan de trabajo inicial y seguimiento mensual Formacióny competencias requerida - Profesional en Ingeniería Civil, Arquitectura, Planeación Urbana, Gestión del Riesgo, Desarrollo Territorial, u otros campos relacionados de una institución académica acreditada con cuatro años de experiencia profesional relevante - Experiencia en programas de alojamiento (Shelter) de emergencia, recuperación temprana, rehabilitación de viviendas o infraestructura comunitaria. - Experiencia apoyando proyectos de reconstrucción resiliente, reducción del riesgo de desastres o enfoques Build Back Better. - Experiencia trabajando con autoridades gubernamentales, organizaciones comunitarias, agencias de Naciones Unidas u organizaciones no gubernamentales. - Experiencia trabajando con comunidades afectadas por emergencias, desastres, desplazamiento o migración. - Experiencia en seguimiento de actividades, monitoreo de indicadores y elaboración de informes técnicos.APTITUDES: - Excelentes capacidades de organización, coordinación y planificación. - Excelentes habilidades interpersonales, de comunicación, facilitación y negociación. - Capacidad para trabajar directamente con comunidades y autoridades locales en entornos complejos. - Conocimiento de normas financieras y administrativas aplicables a proyectos humanitarios. - Dominio de Microsoft 365; conocimiento de AutoCAD, GIS u otra herramienta de diseño.Viajes necesarios Para esta consultoría, Se requiere fluidez en el ámbito oral y escrito en el idioma español. El conocimiento intermedio de inglés es un ventaje El dominio del/de los idioma(s) requerido(s) será evaluado específicamente durante el proceso de selección, el cual podrá incluirevaluaciones escritas y/o orales. Required Competencies IOM's competency framework can be found at this link. Competencies will be assessed during the selection process. Values- all IOM staff members must abide by and demonstrate these five values: - Inclusion and respect for diversity: Respects and promotes individual and cultural differences. Encourages diversity and inclusion. - Integrity and transparency: Maintains high ethical standards and acts in a manner consistent with organizational principles/rules and standards of conduct. - Professionalism: Demonstrates ability to work in a composed, competent and committed manner and exercises careful judgment in meeting day-to-day challenges. - Courage: Demonstrates willingness to take a stand on issues of importance. - Empathy: Shows compassion for others, makes people feel safe, respected and fairly treated. Core Competencies- behavioural indicators Level 1 - Teamwork: Develops and promotes effective collaboration within and across units to achieve share

Additional Information

👀 people viewed this job 🔥 Applications surging — 3x more views than average

Ready for this role?

Tailor your resume to this job before you apply. Applications with a matched resume get noticed.

Customize Your Resume for This Role Sign up free · 25 credits to start
UN agencies often ask for a P11 form. Generate yours from your resume
Views
Posted
Applicants

Activity

Status:
View Board

AI Tools

Prepare your application with AI. Each tool uses credits from your balance.

Prepare with AI

Sign up free to get a tailored resume, cover letter, and interview prep for this role.

Sign Up Free — 75 Credits
No credit card required
📊 Estimated Applicant Pool

Jobs Like This

Job not found

The job you're looking for doesn't exist or has been removed.

Back to Jobs