Associé(e) Analyse des Données et Suivi-Evaluation, Abidjan, Cote d'Ivoire

## Associé(e) Analyse des Données et Suivi-Evaluation, Abidjan, Cote d'Ivoire - Organization:UNDP - United Nations Development Programme - Country:Côte d'Ivoire - Office:PNUD Côte d'Ivoire In line with the commitment to safeguard capacity and support personnel already in the Organization, a majority of UNDP UNCDF/UNV vacancies are advertised using a tiered application process whereby: - Tier 0: UNDP/UNCDF/UNV IP staff holding permanent (PA) and fixed-term (FTA) appointments, whose posts will be abolished, or contracts will be terminated or not renewed during 2026. - Tier 1: Other UNDP/UNCDF/UNV staff holding permanent (PA) and fixed-term (FTA) appointments - Tier 2: UNDP/UNCDF/UNV staff holding temporary appointments (TA), personnel on regular PSA contracts, and Expert and Specialist UN Volunteers - Tier 3 or no tier indicated: All other contract types from UNDP/UNCDF/UNV and other agencies, and other external candidates Please make note of the Tier(s) indicated in the vacancy title, if any, and ensure that you satisfy the eligibility to apply. Contexte et justification Le PNUD, en partenariat avec le Ministère de l'Intérieur et de la Sécurité, le Conseil du Café-Cacao et le Port Autonome de San-Pedro, met en œuvre le projet DAHI-Sentinelle (Appui à la gouvernance sécuritaire et à la résilience locale dans les régions de l'Ouest, du Sud-Ouest et du Centre-Ouest de la Côte d'Ivoire), financé par le Royaume des Pays-Bas pour la période allant du 1er juillet 2026 au 31 décembre 2030. Ces régions, qui constituent le cœur économique du pays avec la ceinture cacaoyère et le port de San Pedro, font face à une triple menace interconnectée : la crise du foncier rural qui alimente les tensions communautaires, la perméabilité des frontières maritimes et terrestres face à la criminalité transnationale, et les vulnérabilités émergentes liées à la pression démographique et à l'instabilité régionale entre le Sahel et le Golfe de Guinée. Fondé sur le principe de la stabilité légitime, le projet vise à restaurer la confiance entre les populations et les institutions par une gouvernance sécuritaire de proximité, des mécanismes communautaires d'alerte précoce et de prévention des conflits, l'inclusion socio-économique et civique des jeunes et des femmes, et la protection des chaînes de valeur agricoles et logistiques contre l'infiltration des économies illicites. Le projet est structuré autour de trois effets : (i) une coopération régulière, inclusive et fondée sur la confiance entre autorités locales, forces de défense et de sécurité et communautés pour prévenir les tensions sociales et sécuritaires ; (ii) de meilleures opportunités économiques, sociales et civiques pour les jeunes et les femmes, réduisant leur exposition aux dynamiques criminelles, violentes ou extrémistes ; (iii) le renforcement de la capacité des territoires ciblés à protéger les chaînes de valeur agricoles et logistiques stratégiques. Sa mise en œuvre est assurée par une Unité de Gestion de Projet (UGP) placée sous la supervision directe du PNUD, en étroite coordination avec le Ministère de l'Intérieur et de la Sécurité et l'Ambassade du Royaume des Pays-Bas à Abidjan. Pour garantir un démarrage effectif des activités dès la première année de mise en œuvre, le PNUD met en place une Unité de Gestion de Projet dédiée, dont les postes sont inscrits au plan de recrutement n° 1 du projet couvrant la période de septembre à décembre 2026, avec une prise de fonction au 1er septembre 2026. Le poste décrit dans la présente fiche s'inscrit dans ce dispositif. Son recrutement conditionne la capacité du projet à exécuter le plan de travail de la première année, à honorer les engagements pris envers le bailleur et les partenaires nationaux et à installer, dès les premiers mois, une présence opérationnelle crédible dans les zones d'intervention. Les responsabilités confiées au ou à la titulaire répondent directement aux exigences du document de projet, du cadre de résultats et des instances de gouvernance du projet (COPIL et CT). Le ou la titulaire appuie le développement, le déploiement et l'exploitation des solutions numériques du projet, en particulier le mécanisme numérique d'alerte précoce, les outils de collecte et de traitement des données et les tableaux de bord de suivi. Il ou elle contribue à la veille sécuritaire et à la production d'analyses au service de la prise de décision. Il ou elle appuie le dispositif de suivi et d'évaluation du projet, du renseignement du cadre de résultats à la préparation des rapports périodiques. Il ou elle contribue en outre au déploiement des activités du projet, l'organisation des missions, ateliers et opérations de terrain. Arrangement institutionnel Le ou la titulaire travaille sous la supervision directe du Coordonnateur du projet et sous la supervision technique du Conseiller technique. Il ou elle collabore avec les partenaires techniques du projet, les prestataires de développement numérique et l'équipe Suivi et Évaluation du bureau, ainsi qu'avec l'équipe des opérations du bureau. Devoirs et responsabilités 1. Soutenir le développement et administration des solutions numériques - Superviser le développement, le déploiement et assurer la maintenance du mécanisme numérique d'alerte précoce et de partage d'informations communautaires (applications mobiles, SMS), sur la base des enseignements tirés des initiatives existantes ; - Piloter la vulgarisation du mécanisme (formation, information, sensibilisation) auprès des communautés, des points focaux et des partenaires étatiques, et en assurer le suivi d'adoption ; - Superviser l'administration des outils de collecte de données (fiches standardisées d'incidents, guides pratiques, formulaires électroniques) et veiller à la fiabilité, à la cohérence et à la confidentialité des données recueillies ; - Conseiller l'équipe du projet et les partenaires sur le choix et le paramétrage des solutions numériques les mieux adaptées aux différentes actions à mener ; - Veiller à l'interopérabilité et à la sécurité des systèmes et bases de données du projet, dans le respect des normes du PNUD en matière de protection des données et de confidentialité, et assurer le suivi post-déploiement des initiatives numériques pour en garantir la durabilité. 2. Soutenir l'analyse des données et production d'informations stratégiques - Assurer le traitement, l'analyse et le contrôle qualité des données de la plateforme, en collaboration avec l'Observatoire de la solidarité et de la cohésion sociale, et garantir leur transmission sécurisée et dans les délais aux autorités compétentes ; - Concevoir, tenir à jour et documenter les tableaux de bord et supports de visualisation des données du projet, en garantissant l'exactitude, la lisibilité et l'actualisation régulière des informations produites ; - Appuyer le déploiement et le suivi du volet numérique du dispositif de police préventive digitalisée (PRMIS) dans les régions pilotes, dans le strict respect des normes des Nations Unies. 3. Apport un appui en Suivi-évaluation du projet - Assurer la collecte des données relatives aux indicateurs, tenue et contrôle qualité des bases de données de suivi ; - Appuyer les missions de suivi de terrain et les exercices d'évaluation prévus par le projet, y compris la préparation, la mise à disposition et l'archivage des données et de la documentation. 4. Appui logistique et opérationnel - Appuyer l'organisation logistique des missions, ateliers et opérations de terrain du projet (planification, réservations, gestion des équipements et des inventaires) ; - Contribuer à la préparation logistique des activités de l'Unité de Gestion de Projet, en coordination avec l'équipe des opérations du bureau ; - Apporter un appui ponctuel aux autres membres de l'équipe projet dans l'exécution des activités inscrites au plan de travail annuel, selon les besoins. 4.Contribuer au développement des connaissances, au partage des connaissances et au renforcement des capacités en